Naming Process / Proceso para el nombramiento

  • With every new school, a community-involved process is initiated to recommend to the Superintendent a new name for the school for School Board approval that has historical, cultural or community significance, as well as to recommend a representative mascot. Three rounds to solicit public feedback will be conducted to: (1) obtain general suggestions; (2) comment on a narrowed list of names; and (3) comment on potential mascot names.

    A task force will convene from May to September to conduct this process. Community members from the south Hillsboro area are invited to apply to serve on this task force; please submit your application by May 15. Two community members will be selected by May 16.

    View the implementation plan for more information. Links to the surveys and application form will be listed when live.

    Community Feedback

    • CLOSED - Round 1 Survey - (general suggestions) - opens March 28, closes May 6
      Round 1 results

    • CLOSED - Round 2 Survey (comment on narrowed-down list) - opens May 20, closes June 10
      Round 2 results

    • Round 3 Survey (comment on mascot choices) - opens Sept. 2, closes Sept. 16

    Task Force Application

    • CLOSED - Apply to serve on the task force - opens March 28, closes May 15.

    Con cada nueva escuela, se inicia un proceso de participación comunitaria para recomendar al superintendente un nuevo nombre para la escuela, el cual deberá ser aprobado por la Mesa Directiva y tendrá un significado histórico, cultural o comunitario, además de recomendar una mascota representativa. Se realizarán tres rondas para solicitar la opinión del público con el fin de: (1) obtener sugerencias generales; (2) opinar sobre una lista delimitada de nombres; y (3) opinar sobre posibles nombres para la mascota.

    Un equipo de trabajo se reunirá de abril a septiembre para llevar a cabo este proceso. Se invita a los miembros de la comunidad del área de South Hillsboro a postularse para formar parte de este equipo de trabajo; por favor, envíen su solicitud antes del 15 de mayo. Se seleccionará a dos miembros de la comunidad antes del 16 de mayo.

    Consulte el plan de implementación para obtener más información. También se proporcionan los enlaces a las encuestas y al formulario de solicitud (cuando estén activos).

    Comunicación Con La Comunidad

    • CERRADA - Ronda 1 de la encuesta (para solicitar sugerencias preliminares) - se publicará el 28 de marzo, la fecha límite para enviarlas es el 6 de mayo.
      Resultados de la ronda 1

    • CERRADA - Ronda 2 de la encuesta (se presentarán los 6 o 7 nombres seleccionados y se recibirá la opinión pública) - se publicará a más tardar el 20 de mayo, la fecha límite para enviarlas es el 10 de junio.
      Resultados de la ronda 2

    • Ronda 3 de la encuesta (compartir sus comentarios sobre una lista de mascotas) - se publicará el 2 de septiembre, la fecha límite para enviarlas es el 16 de septiembre.

    Solicitudes para formar parte del equipo para el nombramiento

    • CERRADA - Enviar la solicitud para formar parte del equipo para el nombramiento - se publicará el 28 de marzo, la fecha límite para enviarlas es el 8 de abril.

Questions / Preguntas

Last Modified on July 20, 2022